Assistant.e Communication Interne F/H
Fondée en 1906, l'EDHEC est aujourd'hui l'une des 10 meilleures écoles de commerce en Europe. Basée à Lille, Nice, Paris, Londres et Singapour, et comptant plus de 90 nationalités sur ses campus, l'EDHEC est une école entièrement internationale directement connectée au monde de l'entreprise.
Avec plus de 55 000 diplômés dans 127 pays, elle forme des managers engagés capables de relever les défis d'un monde en pleine évolution. Forte de ses valeurs fondamentales d'excellence, d'innovation et d'esprit d'entreprise, l'EDHEC a développé un modèle stratégique fondé sur une recherche réellement utile à la société, aux entreprises et aux étudiants.
Cette culture s'illustre notamment dans les travaux de l'EDHEC-Risk Climate Impact Institute, de l’EDHEC NewGen Talent Centre, de l’EDHEC infrastructure & private assets Institute ou encore de la récente chaire Management in Innovative Health.
L'École fonctionne comme un véritable laboratoire d'idées et joue un rôle de pionnier dans le domaine de l'éducation numérique via EDHEC Online, la première plateforme de formation diplômante entièrement en ligne.
Ces différentes composantes font de l'EDHEC un centre de connaissances, d'expériences et de diversité, destiné à préparer les nouvelles générations de managers à exceller dans un monde en pleine mutation.
L'EDHEC en chiffres :
- 8 600 étudiants en formation académique
- plus de 20 programmes diplômants allant du Bachelor au PhD
- 175 professeurs et chercheurs
- 13 centres et chaires de recherche spécialisés
L'EDHEC Business School recrute un.e Assistant.e Communication Interne (F/H).
Poste en CDD de 18 mois à temps complet situé sur le Campus de Lille (Roubaix).
La mission
Au sein de la Direction de la Communication Corporate et rattaché.e à la Chargée de Communication Interne, vos principales missions sont les suivantes :
Participation à l’élaboration et à la diffusion du plan de communication interne pour l’EDHEC :
- Participer au plan de communication interne annuel ;
- Créer et diffuser des contenus variés (posts, vidéos, interviews, newsletters, etc.) à destination des collaborateurs ;
- Animer et développer le réseau social d’entreprise (Socciable) en créant du contenu engageant et adapté à la culture EDHEC, suivre les indicateurs et former les collaborateurs à l’utilisation de l’outil ;
- Accompagner les collaborateurs à l'utilisation des outils de communication interne.
Organisation et animation d’événements internes :
- Gérer la création et la communication autour d’événements via des outils dédiés ;
- Participer activement à l'organisation et à l'animation d'événements en distanciel et présentiel.
Veille et bonnes pratiques :
- Réaliser une veille active sur les bonnes pratiques en communication interne et marque employeur.
Développement de la Marque employeur :
- Participer à la construction de la marque employeur de l’EDHEC, au développement d'une culture d'entreprise et du sentiment d'appartenance des salariés ;
- Suivre et analyser les indicateurs sur Glassdoor & Indeed (en lien avec l’équipe des Ressources Humaines) et participer à la mise en œuvre des actions d’améliorations ;
- Développer et améliorer l’expérience collaborateur.
Support et actions transversales :
- Contribuer de manière proactive aux différentes missions de communication interne et corporate en soutenant les actions quotidiennes du service.
Le profil
Formation type et/ou expérience requise :
Une première expérience réussie en communication interne est essentielle.
Savoir-faire requis :
- Maîtrise des outils de création graphique et audiovisuelle (suite Adobe, y compris Premiere Pro, ou outils alternatifs comme Canva) ;
- Excellentes compétences rédactionnelles, en français comme en anglais ;
- Sens de l’analyse et capacité à suivre des indicateurs de performance (KPI).
Savoir-être requis :
- Créativité, rigueur et organisation ;
- Excellent relationnel et esprit d’équipe ;
- Proactivité et capacité à travailler en autonomie.