Ways to take action
19.03.2025 - Ways to take action
Antonella Tempesta (EDHEC) : « Les organisations doivent revoir leurs attentes en matière de leadership pour valoriser équitablement entre les genres les comportements altruistes »
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Antonella Tempesta , Assistant Professor
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Peter Daly , Professor
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Emmanuelle Deglaire , Associate Professor
18.03.2025 - Ways to take action
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Maria Figueroa-Armijos , Associate Professor of Entrepreneurship
06.03.2025 - Ways to take action
Femmes et santé numérique : une médecine vraiment inclusive ?
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Loick Menvielle , Professor, Management in Innovative Health Chair Director
13.02.2025 - Ways to take action
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Gianfranco Gianfrate , Professor
19.12.2024 - Ways to take action
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Pierre-Jean Barlatier , Associate Professor
06.02.2025 - Ways to take action
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Quentin Genissel , Directeur du MSc Entrepreneurship & Innovation
17.02.2025 - Ways to take action
Nicolas Schneider : « Pour les investisseurs et les entreprises, une meilleure granularité des informations sur les risques physiques signifie une meilleure capacité d'adaptation aux chocs futurs »
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Nicolas Schneider , EDHEC Climate Institute Senior Research Engineer - Macroeconomist
21.01.2025 - Ways to take action
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Fabian Bernhard , Professor
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Udo Rudolph , Technical University Chemnitz
16.01.2025 - Ways to take action
Comment les leaders transforment leurs émotions en atouts pour décider et incarner pleinement leurs décisions
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Sylvie Deffayet Davrout , Professor, Leadership Development Chair Director
16.12.2024 - Ways to take action
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Julia Milner , Professor
06.12.2024 - Ways to take action
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Wim Vandekerckhove , Professor
26.11.2024 - Ways to take action
Les quotas de genre dans les comités de direction ont-ils modifié les perceptions des actionnaires ?
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Magnus Blomkvist , Associate Professor